- 問 28 基金事業と同様に、賃金改善は常勤、非常勤等を問わず、また、一部の福祉・介護職員を対象としないことは可能か。
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○福祉・介護職員処遇改善加算の算定要件は、賃金改善に要する額が加算による収入を上回ることであり、事業所(法人)全体での賃金改善が要件を満たしていれば、一部の福祉・介護職員を対象としないことは可能である。
○ また、福祉・介護職員処遇改善加算も同様である。
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Q&A発出情報(厚生労働省)
福祉・介護職員等処遇改善加算に関するQ&A
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算/特定処遇改善加算について│R02,03,31.問1~15
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【Q&A】福祉・介護職員等特定処遇改善加算について│R01,10,11.問1~2
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【Q&A】福祉・介護職員等特定処遇改善加算について│R01,07,29.問1~19
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【Q&A】福祉・介護職員等特定処遇改善加算について│R01,05,17.問1~19
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【Q&A】処遇改善加算のキャリアパス要件について│H29,03,30.問1~10
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算等について-その他│H27,04,30.問25~26
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算の特別な事情による届出とは?│H27,04,30.問18~24
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算の申請の期日や手続きとは?│H27,04,30.問13~17
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算等の職場環境等要件について│H27,04,30.問10~12
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算等の賃金改善の考え方について│H27,04,30.問8~9
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算等の賃金水準について│H27,04,30.問3~7
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算等の趣旨・仕組みについて│H27,04,30.問1~2
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【Q&A】一部の職員を「福祉・介護職員処遇加算」の対象としないことは可能?│H24,04,26.問28
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善加算について、事業悪化等により賃金を引き下げることは可能?│H24,04,26.問18
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善の実績報告書の提出期限はいつ?│H24,04,26.問11
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【Q&A】資質向上の計画の具体的な内容とは?│H24,04,26.問9
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【Q&A】福祉・介護職員処遇改善計画書における賃金改善実施期間はいつからいつまで?│H24,03,30.問6
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【Q&A】「目標工賃達成指導員配置加算」の対象となる職員とは?│H21,03,12問12-3
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【Q&A】基本単価について、利用者の数をベースにするということは、入退所により単位数が変わる?│H26,04,09.問8
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【Q&A】地域生活支援拠点である場合の加算について、A市町村により地域生活支援拠点として位置づけられている事業所を、B市町村に居住する者が利用する場合でも算定できる?│R03,03,31.問3
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【Q&A】生活介護で、たまたま4時間未満になった場合、減算となる?│H24,03,30.問51
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【Q&A】児童発達支援を実施している多機能型事業所は、児童指導員等加配加算Ⅱを算定できる?│H30,05,23.問18
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【Q&A】福祉専門職員配置等加算(Ⅱ)を算定している宿泊型自立訓練事業所が地域移行支援体制強化加算を算定することは可能?│H21,04,01.問7-2







